Zu den Themenfeldern Projektmanagement, Changemanagement, Teamentwicklung und Selbstmanagement
biete ich bedarfs- und zielgruppenorientiert Trainingseinheiten an.
Den zeitlichen Rahmen legen wir im Vorfeld in einem unverbindlichen Gespräch fest.
Dabei klären wir auch mögliche Vorkenntnisse der Teilnehmer, Besonderheiten Ihres Unternehmens und für Sie relevante Inhalte,
die Eingang in das Training finden sollen.

Neben der Vermittlung von Methoden und Prozessen geht es vor allem um den Transfer, die Anwendung im Berufsalltag.
Zahlreiche Beispiele aus der Berufspraxis geben den Teilnehmern einen Einblick, Fallstudien bearbeitet in kleinen Teams,
Gruppenübungen oder Rollenspiele ermöglichen die aktive Anwendung.